Nos Formations

relation client & vente 

L’interdépendance expérience/satisfaction client est l’un des facteurs clés de votre succès. Forts de notre expérience terrain, nous intervenons donc à plusieurs niveaux.

Culture client et stratégie relationnelle.
Comportements efficaces en face à face ou en distanciel.
Centres d’appels, services clients, centres de contacts.

culture client

L’ORIENTATION CLIENT AU QUOTIDIEN :
pour une expérience client réussie

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits grâce à un vrai changement de posture des collaborateurs :
cette formation sensibi- lise vos collaborateurs à une meilleure connaissance des besoins, usages et attentes des clients ; elle constitue aussi un entraînement pratique à la coopération autour d’une expérience client réussie et enthousiaste, visant une meilleure fidélisation.

OPTIMISER LA RELATION CLIENT INTERNE DANS L’ORGANISATION

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Une meilleure coopération dans et entre les services de l’entreprise ; une formation basée sur des bilans précis, permettant à chaque participant de se fixer des objectifs et un plan d’action concrets à mettre en œuvre. Formation particulièrement intéressante en intra. Elle permet de sensibiliser l’ensemble de la chaîne de services de l’entreprise (tous services et niveaux confondus) sur la notion de « client-fournisseur » en interne et permet de mettre en évidence la coresponsabilité de tous les collaborateurs dans la satisfaction du client externe. 

COMPORTEMENTS EFFICACES EN FACE-À-FACE OU À DISTANCE

ACCUEILLIR LES CLIENTS
EN FACE-À-FACE OU AU TÉLÉPHONE

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits grâce à la prise en compte de leurs besoins et de leurs attentes. Des collaborateurs qui enrichissent l’expérience client grâce à leur professionnalisme. Sur le plan méthodologique, les stagiaires repartent avec un véritable plan d’action, personnalisé, réaliste, adapté à leurs situations concrètes d’accueil.

IMPACT ET QUALITÉ DES ÉCRITS dans la relation client 

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des écrits plus qualitatifs valorisant l’image de l’entreprise ; une communication plus cordiale et de meilleurs échanges en interne et vis-à-vis des clients ou usagers extérieurs à l’entreprise. Une approche vivante et très concrète de la langue française et une adaptation au niveau et aux be- soins des participants.

LES CLÉS DE LA RELATION CLIENT AU TÉLÉPHONE

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits grâce à un traitement méthodique des appels et des durées de communication optimisées ; l’acquisition d’une culture et de réflexes orientés client pour tous les collaborateurs, y compris les stagiaires sans fonction commerciale, grâce à des enregistrements et des échanges concrets de bonnes pratique.

GÉRER LES CONFLITS AU TÉLÉPHONE : méthodes et outils favorisant une relation client efficace

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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L’accueil téléphonique et la relation client sont des clés essentielles à la performance et à la notoriété de l’entre- prise. Cette formation propose des outils concrets et des techniques efficaces pour établir des relations positives avec les clients externes ou internes de l’entreprise.

RELATION CLIENT POUR TECHNICIENS ET NON COMMERCIAUX

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits, une relation client consolidée. Un entraînement adapté aux approches et aux situations concrètes vécues par les participants.

TRAITER LES SITUATIONS DÉLICATES ET LES INCIVILITÉS
EN RELATION CLIENT

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Une formation expérientielle ; des collaborateurs plus sereins et plus compréhensifs ; des clients fidélisés.

TRAITER EFFICACEMENT LES RÉCLAMATIONS CLIENTS

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits, une relation client consolidée, des collaborateurs plus professionnels et plus sereins dans le traitement des réclamations. Une formation concrète qui fait le tour du sujet de manière complète, structurée et rassurante.

LES FONDAMENTAUX DE LA VENTE EN FACE-À-FACE OU À DISTANCE

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Une approche pratique et outillée pour construire ses argumentaires, répondre aux objections ; des commerciaux assertifs, efficaces et proches de leur clientèle, sachant lui faire vivre une expérience client respectueuse et réussie.

LES CLÉS DE LA NÉGOCIATION COMMERCIALE

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits, une relation client consolidée. Une méthodologie concrète adaptée au niveau et aux situations professionnelles réelles des participants.

TECHNIQUES DE VENTE EN MAGASIN : comment faire de vos points de vente un réseau incontournable

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clés pour passer de la vente à la vente-conseil, des ventes fidélisantes, des leviers pour améliorer le chiffre d’affaires du réseau de vente. Une approche complète et concrète, des formations modulables dans la durée et le contenu, selon l’expérience et les besoins des équipes concernées.

CENTRES D’APPELS, SERVICES CLIENTS OU CENTRES DE CONTACTS

ENCADRER ET ANIMER UNE ÉQUIPE DE CONSEILLERS CLIENT

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des équipes mobilisées et performantes, des taux de vente et de prises de rendez-vous plus nombreux. Une formation qui permet une bonne analyse du rôle de chacun et donne au manager une vision complète de toutes les actions à déployer pour des équipe qui gagnent en performance.

PILOTER ET SUPERVISER LES PRESTATAIRES D’UN CENTRE DE CONTACTS

 3 jours (21 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Bénéfices pour l’entreprise : transformer le centre de contacts en centre de profit, limiter les coûts des services après-vente.
Bénéfices pour les collaborateurs : partager une vision du métier dans ses différentes dimensions, benchmarker les pratiques entre professionnels, repartir avec un plan d’action directement applicable dans son rôle de pilote de la prestation.

LES CLÉS DU METIER DE CONSEILLER CLIENT

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des durées de communication optimisées, une culture du service renforcée, une meilleure image de marque de l’organisation, des conseillers clients moins stressés.

REBOND COMMERCIAL & DÉVELOPPEMENT DES VENTES : étendre le service jusqu’à la vente à chaque appel

 2 jours (14 heures)
Inter / Intra – Présentiel / Distanciel

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Des clients plus satisfaits, un meilleur taux de vente additionnelle, une culture client et des réflexes commerciaux renforcés, des clients satisfaits grâce à la vente conseil, une image de marque plus forte, un accroissement du chiffre d’affaires. Une formation concrète et un entraînement actif adapté à l’environnement de travail de chacun.

NOS domaines de formation

Nos interventions s'adressent aux entreprises de toutes tailles (TPE, PME, startups, grands comptes), administrations, associations, personnes en transition professionnelle et porteurs de projets. Nous plaçons vos clients au cœur de votre organisation et considérons vos managers comme la clé de voûte de votre succès. Notre équipe de consultants, formateurs et coachs professionnels s'engage à offrir une expérience d'apprentissage enrichissante et durable, en associant pédagogie, passion et plaisir.
Découvrez comment 2LP Consulting peut vous aider à concrétiser vos ambitions et à évoluer dans un environnement professionnel optimal, grâce à une offre globale et sur-mesure, enrichie par des liens solides et durables avec nos clients.

Illustration 2LP Consulting Marron

Relation Client et Vente

Culture Client | Comportement efficace en face-à-face ou à distance | Centre d'appels, Services Clients ou Centre de Contacts

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Management

Clés du Management | Management de Projet | Management opérationnel de la Formation

Illustration 2LP Consulting Marron

Efficacité Professionnelle

Tous Publics | Office Managers, Assistantes et Assistants Administratifs | Efficacité Professionnelle du Manager

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Bien-Être au Travail

Développement Personnel | Performance et Bien-Être au Travail

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e-Formateur

Pilotage de la formation | Devenir formateur professionnel

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